Die Absicherung der Arbeitskraft fängt Gehaltseinbußen im dauerhaften BU-Fall auf
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Kurz erklärt
Private PlacementDie Platzierung erfolgt nicht öffentlich,sondern in einem engen, meist institutionellen Kreis wie vermögenden Privatpersonen, Family Offices oder spezialisierten Investmentfonds.Über ein Private Placement (PP) können sich Emittenten schneller Kapital beschaffen als über ein öffentliches Angebot, da Regulierungshürden, Pflichten und Genehmigungen zum Teil ganz entfallen. Weitere Vorteile für den Emittenten sind die Gestaltungsfreiheit seines Angebots und eine höhere Diskretion und Steuerbarkeit der Investoren, da sie direkt angesprochen werden. Oftmals sind PP auch kostengünstiger, da aufwendige Marketingkampagnen und -materialien nicht zwingend notwendig sind.Für den Investor ergibt sich die Chance auf eine höhere Rendite im Vergleich zu den öffentlichen Angeboten am Markt. Dafür ist er bereit, ein höheres Risiko einzugehen. Sein Investment bietet ihm die Möglichkeit, sich exklusiv an einem Unternehmen bzw. Vermögensgegenstand zu beteiligen. Da in der Regel auch eine Mindestanlagesumme (oft im Millionenbereich) erforderlich ist, zählen insbesondere vermögende Kunden zur Zielgruppe von Private Placements. |
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Die Absicherung der Arbeitskraft fängt Gehaltseinbußen im dauerhaften BU-Fall auf
Ändert sich Ihr Leben, kann über die Nachversicherungsgarantie die BU-Rente erhöht werden
Die Nachversicherungsgarantie verzichtet auf die erneute Prüfung Ihres Gesundheitszustandes
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