Bewerbung

• Sie haben sich über den Stellenmarkt unserer Website oder anderweitig beworben.
• Wir bestätigen den Eingang Ihrer Unterlagen per E-Mail und Post mit dem Versand einer Broschüre.
• HR und Fachabteilung sichten und beurteilen Ihre Unterlagen. Anschließend werden Sie durch die HR-Abteilung kontaktiert.

Telefoninterview

Wir finden Sie interessant und möchten Sie in Form eines Telefoninterviews näher kennenlernen. Das bietet Ihnen und uns die Gelegenheit herauszufinden, ob wir zueinander passen und den nächsten Schritt im Bewerbungspro-zess gehen möchten.

Gespräch

Trifft dies zu, vereinbaren wir mit Ihnen ein zweites, persönliches Gespräch im Beisein der künftigen fachlichen und/oder perso-nellen Führungskraft sowie einem Mitarbeiter der HR-Abteilung. Für das Gespräch nehmen wir uns ausreichend Zeit, denn nur ein intensives Gespräch kann für beide Seiten zu wertvollen Ergebnissen führen.

Bedenkzeit

Nehmen Sie sich Zeit, bevor Sie eine Entscheidung treffen. Auch wir nutzen diese Phase Ihrer Bewerbung, um noch einmal sorgfältig zu prüfen, ob wir zukünftig einen gemeinsamen Weg gehen. Denn wenn wir uns für Sie entscheiden, können Sie sich darauf verlassen, dass wir voll und ganz hinter dieser Entscheidung stehen. Wir freuen uns auf Sie!